LIMBA

ro

en

URMĂRIȚI-NE PE

Acumen Integrat » 2016 » martie

Arhiva Luni: martie 2016

Trendurile anului 2016 în managementul performanței angajaților

Trendurile anului 2016 în managementul performanței angajaților

Descriere webinar Acest webinar abordează una din provocările cu care se confruntă majoritatea companiilor din lume astăzi: cum dezvoltăm sisteme dinamice de beneficii și recompense în legătură cu performanța angajaților. Provocările survin atunci când vorbim despre recompense și performanță și încercăm să echilibrăm diferite profiluri generaționale, diverse tipuri de motivare și obiective regăsite în aceeiași organizație. Abordarea The KPI Institute ... Descoperă mai mult »

Cum se creează o cultură organizațională orientată spre performanță?

Cum se creează o cultură organizațională orientată spre performanță?

Deși majoritatea profesioniștilor apreciază că a construi o cultură organizațională puternică este un demers vital, măsurarea nivelului de îndeplinire a acestui obiectiv poate fi o sarcină destul de provocatoare. Există desigur, diverse instrumente pentru a lua pulsul culturii organizaționale, chiar și prin intermediul Indicatorilor Cheie de Performanță. Compania Sears obișnuia să monitorizeze % Angajaților care participă la trainingul de reînnoire culturală, ... Descoperă mai mult »

Webinar Gratuit – 5 pași cheie în implementarea unui sistem bazat pe metodologia BSC

Webinar Gratuit – 5 pași cheie în implementarea unui sistem bazat pe metodologia BSC

Majoritatea organizațiilor implicate în procesul de planificare strategică se confruntă cu anumite dificultăți. În timp ce unele provocări reprezintă discrepanțe între scopurile și inițiativele organizației,altele pot varia de la implementarea unui Sistem de Management al Performanței la formularea unor obiective relevante și selecția Indicatorilor Cheie de Performanță. Acest webinar se va axa pe pașii cheie în implementarea unui sistem bazat ... Descoperă mai mult »

De ce e important un salariu corect?

De ce e important un salariu corect?

„Salariul contează nu doar pentru că angajații au nevoie de el, ci pentru că reprezintă un factor determinant al percepției nivelului de corectitudine” – Heidi K. Gardner, profesor de behaviorism organizațional la Harvard Business School. Sesiunile de evaluare a performanței reprezintă în general acea parte a anului când reflectăm asupra rezultatelor propuse și a celor obținute, tragem linie și planificăm ... Descoperă mai mult »

NOUTĂȚI